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Do you speak Gen Z ? 9 expressions anglaises de la nouvelle génération à connaître au travail

Written by
Anaïs Prescott
on
17/8/2026
Post-it sur lequel est écrit « Gen Z » – Monceau Langues

Publié à l'occasion de la Journée internationale de la jeunesse, le 12 août.

« No cap, cette réunion a slay. » Si cette phrase vous laisse perplexe, rassurez-vous : vous n'êtes pas seul. Chaque génération invente sa langue, et la génération qui arrive aujourd'hui sur le marché du travail ne fait pas exception. Sa particularité ? Son vocabulaire est largement anglophone, nourri par les réseaux sociaux, les séries et la culture web — et il s'invite déjà dans les open spaces, les visioconférences et les messageries d'équipe.

À l'occasion de la Journée internationale de la jeunesse, célébrée chaque 12 août par les Nations Unies, nous vous proposons un petit lexique de 9 expressions anglaises popularisées par les jeunes. Parce que maîtriser une langue, ce n'est pas seulement connaître sa grammaire : c'est aussi comprendre comment elle vit, évolue et se transmet d'une génération à l'autre.

Pourquoi s'intéresser à l'anglais des jeunes ?

Dans les équipes internationales comme dans les entreprises françaises, les générations cohabitent et collaborent. Comprendre les expressions de ses collègues plus jeunes, c'est fluidifier la communication, éviter les malentendus et créer du lien. C'est aussi un excellent baromètre de l'anglais réellement parlé aujourd'hui : celui des e-mails informels, des conversations de couloir et des échanges sur les réseaux professionnels. Un anglais vivant, bien loin des manuels scolaires.

Voici donc 9 expressions à ajouter à votre vocabulaire, chacune illustrée par un exemple en contexte professionnel.

1. To nail it — réussir parfaitement

Littéralement « le clouer », cette expression signifie réussir quelque chose avec brio.

« You nailed that presentation! » — Tu as parfaitement réussi cette présentation !

2. Slay — assurer, briller

Emprunté au verbe « tuer », slay s'emploie pour saluer une performance remarquable ou un style irréprochable.

« Our new campaign slays. » — Notre nouvelle campagne fait sensation.

3. No cap — sans mentir, vraiment

Cap signifie « mensonge » en argot. Dire no cap, c'est affirmer qu'on est totalement sincère.

« Best onboarding ever, no cap. » — Le meilleur onboarding, sincèrement.

4. To go viral — faire le buzz

Une expression née des réseaux sociaux et désormais incontournable en marketing et en communication.

« Our video went viral on LinkedIn. » — Notre vidéo a fait le buzz sur LinkedIn.

5. To chill out — se détendre

Après une période intense, on a tous besoin de chill out : décompresser, relâcher la pression.

« Let's chill out after this deadline. » — Détendons-nous après cette échéance.

6. To hang out — passer du temps ensemble

Se retrouver de manière informelle, sans programme précis. L'expression parfaite pour parler des moments de cohésion d'équipe.

« The team hangs out every Friday. » — L'équipe se retrouve tous les vendredis.

7. To crash — s'écrouler de fatigue

Après un gros effort, on peut crash : s'endormir d'un coup, s'effondrer d'épuisement.

« I crashed right after the conference. » — Je me suis écroulé juste après la conférence.

8. No biggie — pas de problème

La contraction de no big deal. Une façon décontractée de dédramatiser une situation.

« Sorry for the delay! » — « No biggie. » — Désolé pour le retard ! — Pas de problème.

9. Shady — louche, douteux

Littéralement « ombragé », shady qualifie ce qui semble suspect ou peu fiable.

« This offer looks shady. » — Cette offre semble douteuse.

Faut-il utiliser ces expressions au bureau ?

Tout est question de contexte. Ces expressions appartiennent au registre informel : parfaites dans une conversation détendue entre collègues, un message d'équipe ou un échange avec un partenaire anglophone de la jeune génération, elles sont en revanche à éviter dans un e-mail formel, une négociation ou une présentation client. Le vrai atout, c'est de les comprendre : savoir décoder le langage de ses interlocuteurs, c'est déjà mieux communiquer. Les utiliser à bon escient viendra ensuite, naturellement.

C'est d'ailleurs toute la richesse d'une langue vivante : elle se pratique dans toutes ses nuances, du registre le plus soutenu au plus familier. Et c'est précisément ce que devrait offrir une formation en langues digne de ce nom.

L'anglais évolue. Vos équipes aussi ?

Chez Monceau Langues, nous formons vos collaborateurs à un anglais vivant, actuel et professionnel — celui qui se parle vraiment, à tous les âges et dans toutes les équipes. Nos formations sur mesure s'adaptent au niveau, au métier et aux objectifs de chacun, pour que la langue ne soit plus jamais une barrière.

Envie d'en parler ? Contactez-nous pour construire ensemble votre projet de formation.

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